fbpx

Az érem másik oldala: tudatos vagy tudatalatti vezetői működés?

Olvasási idő: 1 perc

Rendezvény beszámoló: 2022.06.20. Dunapark Kávéház és Étterem

A fenti nem mindennapi témában tartotta meg a Business Drive csapata a Swisscham Hungary-val közösen rendezett HR Café eseményét.

A szokványos hard és soft skillek mellett most egy rendhagyó témára esett a választás, a tudatos és tudatalatti vezetői működést befolyásoló családi mintákra, melyeket akarva-akaratlanul viszünk magunkkal az életünk minden területén, ideértve a munka világát is. 

Az előadó Rákóczi Zsuzsa (életviteli tanácsadó és tréner, Business Drive) a munkahelyi működésre (is) hatással lévő viselkedés hátterében húzódó lehetséges okokról beszélt.
Arról, hogy

  • a családi minták és hitrendszerek mennyire befolyásolnak minket munkánk során is
  • hogyan korlátozzuk saját magunkat és zárjuk el ezzel magunk elől a lehetőségeket
  • múltbéli sérüléseink hogyan hatnak a jelenünkre, például a szüleink életét éljük a sajátunk helyett
  • honnan ered az önbizalomhiány, önértékelési zavar és a megfelelési kényszer
  • mi is az az imposztor szindróma (amikor saját magunk sikereit tudatalatt szabotáljuk) és milyen megnyilvánulási fajtái vannak

A kérdés magától adódik, hogy hogyan válhatunk tudatossá és mentálisan erőssé vezetőként mindezek ellenére?

Önmagunk megismerésébe mindig érdemes energiát fektetni, hiszen enélkül adott esetben semmilyen más befektetésünk sem tud hosszútávon megtérülni. Keressük addig a számunkra el- és befogadható módszert, elméletet, irányzatot, könyvet, filmet, segítő szakembert, amelyek segítségével tudatosabbá tehetjük saját működésünket. Ebben a munkában egyedül is boldogulhatunk megfelelő idő és energia ráfordításával, de ha a problémánk gyökere mélyebbről indul vagy elakadunk, akkor érdemes szakember (pszichológus, pszichiáter, coach stb.) segítségét igénybe venni, akár egyéni vagy csoportos formában. Cégek számára ebben a témában kiváló megoldást nyújtanak a csoportos workshopok is.

Előadónk könyv és videó ajánlója a témában való további elmélyüléshez:

Mark Wollyn: Örökölt családminták

A könyv segítségével felismerjük a mindennapos szóhasználatunkban, viselkedésmintáinkban és a fizikai tüneteinkben alakot öltő félelmeket és szorongásokat. A bemutatott technikákkal feltérképezhetők a generációkra visszakövethető élmények. A vizualizáció és a közvetlen dialógus eszközei pedig segítenek kiépíteni az utat, melyen haladva helyrehozhatjuk az életünket és az egészségünket

Malz Maxwell: Pszichokibernetika, avagy sikermechanizmusunk működésének titka

A siker eléréséhez alapvető fontosságú az énkép fejlesztése és az önbizalom és önbecsülés megerősítése.

Imposztor (rövidfilm, 2021) IMPOSZTOR (rövidfilm, 2021) – YouTube

„Nem vagyok elég jó. Az eddigi eredményeimet is csak a szerencsének köszönhetem… Mindenki rajtam fog röhögni.” – gyötrődik imposztor-szindrómájától az ismert csillagász professzor.

Hawkins: Elengedés

Egyszerű és hatékony módszer, melynek segítségével felszámolhatjuk a szeretet, az öröm, a siker, az egészség, sőt még a megvilágosodás belső gátjait is.

Király-Korcyl Kinga (Business Drive), Rákóczi Zsuzsa (Business Drive), Lipovecz Júlia (Swisscham)

Szervezetfejlesztés, vezetésfejlesztés, sales fejlesztés kapcsán állunk szíves rendelkezésükre: https://businessdrive.hu/

Az előadáson említett GamiDrive vezetőfejlesztési gamifikációs szoftver Célkitűzés modulját Itt próbálhatja ki DÍJMENTESEN: https://gms.hu/gd

Tetszett ez a bejegyzés?

Megosztás itt: facebook
Megosztom Facebookon
Megosztás itt: linkedin
Megosztom LinkedIn-en
Király-Korcyl Kinga

Király-Korcyl Kinga

A Business Drive alapítója, vezető és szervezetfejlesztési szakértő, ACC minősítésű nemzetközi business coach.
A GamiDrive gamifikációs vezetőfejlesztési szoftver megálmodója.

Hozzászólás

Szeretnéd a teljes Aranytanács-gyűjteményt megkapni?

Töltsd ki űrlapunkat és elküldjük neked exkluzív anyagunkat!