Töltse le a fejvadász 33 profi tippjét most DÍJTALANUL!
Ez a csekklista bármikor jól fog jönni, amikor új munkatársat keres.
A segítségével elkerülheti a legnagyobb buktatókat, és könnyedén
elérheti, hogy a jelentkezők közül tényleg a legmegfelelőbbet válassza,
aki nem hagyja el a céget fél év múlva.
Munkaerő keresésnél elég lesz csak ezt a listát elővenni!
Ezeken a területeken segítünk Önnek:
90 DAYS© szolgáltatások
A legmagasabb szintű szakmai tudással segítjük Ügyfeleinket annak érdekében, hogy elérjék a legjobb VEZETŐI ÉN-jüket.
“Kölcsönözzön ki” egy profi HR-szakembert, aki átláthatóságot és megnyugvást hoz a cégébe egy átmeneti időszakban.
Megtanítjuk azokat a módszereket, amivel a csapata egy titkos szavazás után is Önt választaná, hogy vezesse őket!
Így ad el az Apple is, és technikájukat világszinten irigylik… megmutatjuk, hogy mi a csúcsteljesítményű értékesítési csapat titka.
Hogyan érik el az Avis, a Mercedes-Benz vagy a Sága csúcsvezetői, hogy munkatársaik motiváltak maradjanak? Íme, a titok!
Mi az a munka, amire született, ami boldoggá teszi? Hogyan szerezze meg? Beavatjuk a profi fejvadász módszerekbe!
A munkaerőhiány ellenére Önnél sorban fognak állni a legjobb jelöltek. Válassza a az Ön cégének legjobban megfelelő lehetőséget.
Váljon az Ön cége is vonzó munkahellyé! A munkaerő-vándorlás ellenére Öntől nem fognak felállni a legjobb emberei.
Akik már megismerték a Business Drive profizmusát
Egy business coach titkai: a legfrissebb blogcikkek
Akiket büszkén vallunk együttműködő partnereinknek
Videók, amiket nem érdemes kihagyni
Bemutatkozik a Business Drive és Korcyl Kinga | Online Trendek | Trend Fm (hanganyag)
Milyen a hazai meeting kultúra a kis cégeknél?
Tippek a szabadságolások idejére
Találja meg a legjobb munkaerőt!
Ahol már találkozhatott a Business Drive-val
Ezt mondták rólunk
„Kinga személyében egy dinamikus, szakmája iránt maximálisan elkötelezett szakembert ismertem meg, aki az első pillanattól kezdve megértette a feladatot, és képes volt rá személyre szabott megoldást hozni.”
„Több tesztet elvégeztem már vezetőként, és mondhatom, hogy a teszt és konzultáció az elmúlt 15 év legeredményesebb kiértékelését hozta. A tesztben az a kiváló, hogy nemcsak a kompetenciáimat méri, mint más teszt, hanem összehasonlítja egy kiváló vezető ismérveivel. Pontosan láttam, hogy hol kell változtatni a vezetésben. Köszönöm.”
„Kingával az első beszélgetés során tudtam, hogy jó kezekben vagyok. Sok dologban segített továbbjutni és más aspektusokból rávilágítani lényegi döntésekre. Mind a személyes, mind pedig a professzionális hozzáállása nagyon tetszett. Kingával közös tréningeket is tartottunk már svájci tagvállalataink számára, az ő elégedettségük is bizonyítja Kinga kiválóságát.”
„Kingában olyan partnert találunk, aki igazán velünk foglalkozott, az elejétől kezdve meg akarta érteni a problémáink gyökerét. Ezekre kínált széleskörű megoldási javaslatokat – vezetve minket azon a folyamaton, amelyet végül közösen alakítottunk ki. Rugalmassága, szakmai hozzáértése, az a csapat és üzleti kapcsolatrendszer, ami mögötte van: a mi sikereinket szolgálta.”
„A Business Drive-ot a marketing vezetőnk coaching feladatával bíztam meg. A cél az volt, hogy a marketing csapatból kiemelt kolléganőmet felkészítse a vezető szerepre. Nagyon megbíztam Kingában, de ilyen értékes eredményre még én sem számítottam. A marketing vezetőnk olyan szellemi muníciót és eszközöket kapott 3 hónap alatt, amit csak sok éves vezetői tapasztalattal szerezhetett volna meg egyedül.”
„Kingával az első perctől nagyon közvetlenül, nyíltan meg tudtam beszélni mindent, az örömöt, amit a kinevezés jelentett, és a kétségeket is, amik gyötörtek. Kinga segített felismerni és megerősíteni az erősségeimet, de rámutatott a fejlesztendő területekre is, amiken aztán együtt dolgoztunk. Segítségével sokkal türelmesebb, megértőbb, elfogadóbb lettem önmagammal és így a csapatommal szemben is."
„A tréningnek meglett a gyümölcse, mert gyakorlatilag minden pozíciót fel tudtunk tölteni. Viccesen azt szoktam mondani, hogy hiába van munkaerőhiány Magyarországon, nálunk nincs.”
